ニュース要約

ラオス教育・スポーツ省は、地方部を中心とする深刻な教員不足の解消および教育環境の改善を目指す、新しい教員支援・待遇改善政策を発表しました。

重要なポイント

• 地方・山岳地帯の学校における教員の配置不足に対する抜本的対策。
• 教員の月給改善および専門トレーニングプログラムの予算拡充。
• 教育水準の向上がラオスの最優先国策であることを再確認。

ラオスが抱える教員不足に挑む：新教員支援制度と待遇改善策がスタート

ラオス教育・スポーツ省は、国内すべての子供たちへの平等な教育機会を保障し、特に地方部で顕著となっている「深刻な教師不足を解消するための新しい教員政策」を発表しました。

主な改善項目とアクション 新しい政策では、単に雇用数を増やすだけでなく、現場で働く教員のモチベーション維持や生活の安定を図る複数の措置が組み込まれています。

1. 「給与と手当の引き上げ」: 地方山岳地帯に赴任する教師への特別手当の付与。
2. 「教員の養成とキャリア」: 若手教員向けの無料の職業トレーニング制度およびデジタル教具の使用資格プログラム。
3. 「非正規教員の正規雇用化」: 長期にわたりコミュニティを支えてきた臨時契約の教師たちの正規身分への登録推進。

教育相は、「質の高い教師こそが国の未来を作る。教師の地位と待遇を保障することが、教育改革の第一歩である」と呼びかけました。